Без работы не будут: технологические компании переманивают к себе экс-сотрудников Twitter
Поделиться
На фоне громких увольнений в Twitter ряд технологических компаний начал приглашать к себе экс-сотрудников этой социальной сети. Работодатели считают, что работники Twitter очень способны, а причина их увольнений — амбиции Илона Маска.
Об этом пишет агентство Reuters.
Что известно
Сразу же после покупки Twitter новый владелец компании Илон Маск уволил топ-менеджеров и резко сократил рабочие места, уволив около четырех тысяч работников. Как пишет Reuters, сотни других работников также покинули компанию, не выдерживая давления со стороны Илона Маска, требовавшего работать вдвое эффективнее. Вчера, 21 ноября, компанию покинул последний топ-менеджер — глава Twitter во Франции Дэмиен Виэль.
Впрочем, некоторым представителям крупных технологических компаний такие кадровые сокращения в Twitter только на руку. Сейчас некоторые компании пытаются переманить опытных инженеров из Twitter на фоне постоянных скандалов в компании.
Кэти Берк, директор по персоналу американской компании программного обеспечения Hubspot, раскритиковала Маска из-за сообщения о том, что он уволил группу сотрудников, критиковавших его на внутренних каналах компании Slack.
"Великие лидеры признают, что дебаты и несогласие делают вас лучше и являются частью процесса. Если вы хотите иметь место, где вы можете не соглашаться с людьми, HubSpot ждет вас", — написала Берк в Linkedin.
К вечеру понедельника пост Берка получил более 35 тысяч положительных отзывов на Linkedin.
Напомним, накануне мы писали, что Илон Маск планирует продолжить сокращения в Twitter. По информации СМИ, следующие увольнения коснутся отдела продаж и партнерств. Ранее миллиардер Илон Маск предложил сотрудникам Twitter ультиматум: либо остаться в компании и работать вдвое эффективнее, либо уволиться из компании. Большинство работников, не выдерживая давления со стороны руководства, решили все же покинуть Twitter.
Читайте Новини.LIVE!
