Відновлення на роботі через суд: хто має робити розрахунок зарплати

Відновлення на роботі через суд: хто має робити розрахунок зарплати

Громадяни, яких незаконно звільнили або відсторонили з роботи мають право захистити свої права в суді, відновитись на посаді та отримати грошову компенсацію. У цьому випадку здійснюється розрахунок неотриманої внаслідок звільнення зарплати.

Про це розповів юрист Ростислав Кравець у своєму Youtube-блозі.

Читайте також:

Хто повинен здійснювати розрахунок?

За словами юриста, відповідно до статті 235 КЗпП такий розрахунок має робити орган, який відновлює на роботі, тобто у цьому випадку суд.

"Але для того, щоб полегшити процедуру, ви можете самі зробити розрахунок і додати його до своєї позовної заяви, або докласти відповіді на відгук, який ви отримаєте і яку потрібно буде подати до суду. Бажано відправити його і відповідачу, щоб не затягувався процес", — радить фахівець.

Раніше на тему:

  • В Україні відсторонили від роботи працівників медицини, освіти, органів влади та працівників держпідприємств, які відмовляються вакцинуватись від коронавірусу. Але кожен має можливість відстояти право на працю в суді.
  • У випадку звільнення або відстороненні від роботи без збереження заробітної плати через відмову вакцинуватись, громадяни не зможуть захистити свої права без втручання суду. 
  • При відстороненні та згодом поверненні на роботу після вакцинації від коронавірусу, українці можуть отримати компенсацію зарплати та втраченого стажу.

правосуддя трудове право звільнення